IIA-Haïti invite les parties prenantes à réfléchir à des stratégies de résilience face à la crise nationale

C’est dans une atmosphère sobre et professionnelle que l’Institut des Auditeurs Internes d’Haïti (IIA-Haïti) a clôturé ce vendredi 30 mai la célébration du Mois de l’Audit Interne en Haïti. À cette occasion, plusieurs étudiants issus d’universités locales, des professionnels, des chefs d’entreprise et des personnalités issues de l’administration publique et privée ont participé à un Déjeuner-Débat autour du de la performance et de la résilience des organisations en période de crise.

Nathanaël Jean-Louis, président de l’IIA-Haïti, a rappelé que cette initiative s’inscrit dans un mouvement global promu par l’IIA Global, qui regroupe 117 instituts nationaux dans plus de 110 pays à travers le monde. « Cet événement marque la fin d’un mois de sensibilisation à l’audit interne, visant à faire découvrir cette profession à ceux qui n’y ont pas accès ou ne la connaissent pas. Il s’agit aussi d’un espace d’échange entre professionnels et d’ouverture pour les jeunes intéressés », a-t-il expliqué.

Pourquoi parler de performance et de résilience?

Selon M. Jean-Louis, le contexte sociopolitique et économique actuel en Haïti a fortement influencé le choix du thème : « Performance et résilience des organisations en temps de crise : rôle et interactions entre les parties prenantes».

Il affirme qu’un débat plus poussé doit avoir lieu au sein de la société pour faire comprendre aux entreprises la nécessité de se relever dans les moments critiques. « Bon nombre d’entreprises locales ne parviennent plus à rembourser leurs dettes bancaires, d’autres ont été pillées ou vandalisées. Nous voulions réfléchir ensemble sur les mécanismes à mettre en place pour faire face à ces défis et s’y adapter. L’objectif est de souligner les impacts de cette crise sur les activités entrepreneuriales et d’identifier des pistes de solutions », a-t-il déclaré.

Un message fort à l’endroit des entreprises et des organisations

Lors du petit-déjeuner-débat, plusieurs personnalités de renom ont pris la parole, dont Gabriel Zéphir (Membre de l'IIA Haïti), Goethie Varnelle Morenc de l’Inspection Générale des Finances (IGF), Daniel Lebel, et Ralph Edmond, (PDG du laboratoire Farmatrix.)

Gabriel Zéphir a mis l’accent sur le rôle essentiel de l’audit externe dans l’amélioration de la performance des organisations. Il a rappelé à l’auditoire l’impérieuse nécessité pour les organisations de continuer à servir leur communauté, de s’adapter aux changements, de se relever et de prospérer malgré les défis.

Il a également recommandé aux entreprises de suivre un plan d’investissement judicieux, de maintenir de bonnes relations avec les institutions financières, d’investir dans la recherche pour améliorer la qualité de leurs produits, de développer des stratégies commerciales solides, et de préserver leur compétitivité sur le marché. Selon lui, l’audit externe permet d’évaluer l’efficacité, l’efficience et la clairvoyance des entreprises.

Des perspectives pour l'année en cours

L’IIA-Haïti a profité de cette rencontre pour annoncer plusieurs activités prévues pour l’année, notamment des formations destinées aux étudiants et la célébration de la Semaine de l’Audit en novembre prochain. Les responsables de l’Institut soulignent la nécessité pour chaque entreprise ou organisation de se doter d’un comité d’audit interne, garant de la transparence et du bon fonctionnement des opérations.

Le président de l’IIA-Haïti a conclu en affirmant que le respect des normes internationales d’audit interne constitue un levier important pour favoriser la croissance et une meilleure gestion des entreprises haïtiennes.

Oberde Charles